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外派店长
任职要求：
1.25—35岁，男女不限；
2.2年以上餐饮管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
3.较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
4.精通团队管理、客户管理、食品安全管理，熟悉店务的各项流程的制定、执行
5.可接受外派（江苏、安徽、河南等地）
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任职要求：
1.25—35岁，男女不限；
2.2年以上餐饮管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
3.较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
4.精通团队管理、客户管理、食品安全管理，熟悉店务的各项流程的制定、执行
5.可接受外派（江苏、安徽、河南等地）
